Die haus ivalo GmbH ist ein privater Träger der stationären Jugendhilfe mit Standorten in Reeßum und Achim. Wir begleiten Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 21 Jahren und schaffen gemeinsam mit ihnen eine stabile, wertschätzende und multiprofessionelle Umgebung, in der sie sich entwickeln und ihr Leben zunehmend selbstbestimmt gestalten können.

Für unseren Standort in Achim suchen wir eine/n engagierte/n PsychologIn (m/w/d),
die bzw. der unsere pädagogischen Fachkräfte fachlich unterstützt, junge Menschen psychologisch begleitet und den Aufbau unserer psychologischen Strukturen aktiv mitgestaltet.

Dich erwartet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und einem multiprofessionellen Team, in dem deine fachliche Expertise wirklich gefragt ist.

Standort: Achim, Danziger Straße 6B

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Ein Lebenslauf genügt!

• Psychologische Beratung und Begleitung von jungen Menschen bei individuellen, emotionalen und psychosozialen Fragestellungen sowie in akuten Krisensituationen
• Psychologische Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte durch Beratung, Coaching und gemeinsame Entwicklung passender Handlungsmöglichkeiten
• Begleitung und Koordination therapeutischer und medizinischer Hilfen, einschließlich der Zusammenarbeit mit Psychotherapeutinnen, Fachärztinnen, Kliniken und weiteren Beratungsstellen
• Mitwirkung an Hilfeplanungen, Fallbesprechungen und fachlichen Gesprächen sowie bei Bedarf Teilnahme an Hilfeplangesprächen und weiteren relevanten Terminen
• Durchführung psychologischer Angebote, darunter Einzel- und Gruppengespräche sowie Unterstützung bei Themen wie Schlafproblemen, Stressregulation und emotionaler Stabilisierung
• Entwicklungspsychologische Diagnostik bei Entwicklungs- und Verhaltensauffälligkeiten sowie eigenverantwortliche Umsetzung und Begleitung vereinbarter Behandlungsmaßnahmen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Netzwerkpflege mit pädagogischen, medizinischen und therapeutischen Fachkräften sowie Aufbau und Pflege externer Kooperationsstrukturen
• Fachliche Dokumentation und Berichtswesen zur Entwicklung der jungen Menschen sowie regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen und fachlichem Austausch

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation als Kinder- und JugendlichenpsychotherapeutIn mit sozialpädiatrischer Erfahrung
• Wünschenswert: Therapeutische Zusatzqualifikation bzw. eine begonnene oder abgeschlossene Ausbildung in Verhaltenstherapie oder Systemischer Therapie
• Fundierte Kenntnisse in psychologischer Diagnostik und Testtheorie sowie Erfahrung in der Diagnostik und Klassifikation psychischer, entwicklungsbezogener, Leistungs- und Verhaltensauffälligkeiten
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise im Bereich Jugendhilfe, sowie Kenntnisse in der Begleitung und Unterstützung junger Menschen mit psychischen oder entwicklungsbezogenen Belastungen
• Sicherer Umgang mit Gesprächsführung und Krisenintervention sowie Freude an der psychologischen Beratung und Begleitung von jungen Menschen und ihren Bezugspersonen
• Empathie, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit pädagogischen, therapeutischen und medizinischen Fachkräften
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, verbunden mit Engagement, Flexibilität und Organisationstalent; Leitungserfahrung ist von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie der gesetzlich erforderliche Nachweis über eine Masernimmunisierung; die Bereitschaft zu dienstlich erforderlichen Standortwechseln wird vorausgesetzt

• Gestaltungsspielraum – Du hast die Möglichkeit, psychologische Strukturen in unserer neuen Einrichtung aktiv mit aufzubauen und weiterzuentwickeln.
• Multiprofessionelles Team – Enge Zusammenarbeit mit pädagogischen Fachkräften, Therapeutinnen, Ärztinnen und weiteren Kooperationspartnern.
• Supervision & Weiterbildung – Regelmäßige Supervision und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Flexibilität – Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten durch unsere appgestützte Software.
• Faire Vergütung – Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen.
• 30 Urlaubstage – Für ausreichend Zeit zur Erholung und persönliche Auszeiten.
• Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitgeberzuschuss zur BAV
• Essenszuschuss
• Krankenzusatzversicherung (inkl. Budget für Massage, Brille, professionelle Zahnreinigung)
• Flexible und austauschbare Arbeitszeiten