- Projektmanager (w/m/d) - Global HR Strategy & ToolingIONOS
- Physiotherapeut*in (m/w/d) Vollzeit / TeilzeitVia Mentis Klinikträgergesellschaft Rolandsburg GmbH
- Ergotherapeut:in (m/w/d)SJG St. Paulus GmbH
- Ergotherapeut/in (m/w/divers)SJG St. Paulus GmbH
- Pflegehilfskraft (w/m/d)Haus am Herzberg
- Sales Development Representative m/w/d - Enterprise CustomersATOSS Software SE
- Elektriker (m/w/d)Bilfinger SE
- Assistenz des Vorstands (w/m/d)IONOS
- Schifffahrtskaufmann als Operations- & Equipment Control Manager im Containerhandel (m/w/d) - HybridICON International Container Service GmbH
- Executive Assistant (w/m/d) im Bereich ProjektmanagementDrees & Sommer SE
- Werkstudent (w/m/d) Vertrags- und Claim ManagementDrees & Sommer SE
- (Studentische) Aushilfe (m/w/d) für die Filiale in Köln (Aachener Straße 1253), in TZ, befristetVodafone GmbH
- Ingenieur Elektrotechnik / Regenerative Energien / Umwelttechnik (m/w/d)Landesbetrieb Liegenschafts- und Baubetreuung
- Bauingenieur / Ingenieur Vermessung / Geomatik / Geodäsie (m/w/d)Landesbetrieb Liegenschafts- und Baubetreuung
- Praktikum (w/m/d) Projektmanagement Hochbau BauingenieurwesenDrees & Sommer SE
- Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)Volkswagen Infotainment GmbH
- Trainee Produktion (m/w/d)Elis Deutschland
- Senior IT / Tech Recruiter (m/w/d)REWE Group
- System Engineer Medizintechnik (m/w/d)Drägerwerk AG & Co. KGaA
- Regionaler Serviceteamleiter (m/w/d) NordMettler-Toledo GmbH
- Senior Projektleiter Nachhaltigkeitskommunikation - CSRD (m/w/d)REWE Group
- Bankkaufmann als Firmenkundenberater (m/w/d) Kreditgeschäft Heilberufe – Bank / SparkasseSparkasse Hannover
- Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) - Start 01.09.2025Bertrandt AG
- Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) - Start 01.09.2025Bertrandt AG
- Job als Fahrer / Paketzusteller (m/w/d)Deutsche Post AG
- Verwaltungsleitung (m/w/d)meinestadt.de
- Vertriebsmitarbeiter:in Innendienst (m/w/d)DHL Freight
- Teamleitung (m/w/d) Payroll ID: 286380meinestadt.de
- Mitarbeiter:in Vertrieb Außendienst (m/w/d)DHL Freight
- Verwaltungsmitarbeiter (d/m/w) für den Bereich Leistungen nach dem SGB XII außerhalb von Einrichtungenmeinestadt.de
- Facharbeiter/in (w/m/d) im AnlagenbetriebStadt Nürnberg
- Senior Test-Engineer (m/w/d)Deutsche Post AG
- Job als Fahrer / Paketzusteller (m/w/d)Deutsche Post AG
- Trainee (m/w/d) Digitalisierung PLUSUnion Investment
- Sachbearbeiter (m/w/d) Bestandsmanagement Technische VersicherungenMannheimer Versicherung AG
- Mitarbeiter Backstube Bad Wimpfen (m/w/d)meinestadt.de
- Shophilfe in Teilzeit in der Daimler Truck Gastronomie GmbH am Standort Rastatt (w/m/d)Daimler Truck AG
- Werkstudent*in Portfoliomanagement NachhaltigkeitUnion Investment
- Werkstudent Vertriebsunterstützung (m/w/d) - BerlinARAG SE
- Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) mind. 20 Std./Wochemeinestadt.de
- Leistungsprüfer:in LebenSV SparkassenVersicherung
- Shophilfe in der Daimler Truck Gastronomie GmbH am Standort Rastatt (m/w/d)Daimler Truck AG
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- Disponent Nahverkehr (m/w/d)DHL Freight
- Techniker / Mechatroniker (m/w/d) für Produktionstechnikmeinestadt.de
- Mitarbeiter Top Service Mobilität (m/w/d)meinestadt.de
- Logistikmitarbeiter:in (m/w/d) für den Automotive-Sektor in der SpätschichtDHL Freight
- Betreuungskraft (m/w/d) nach §43b SGB XImeinestadt.de
- Pflegehilfskraft (m/w/d)meinestadt.de
Aufgaben
Bei IONOS arbeiten Sie bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Ihnen eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Ihnen hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werden Sie Teil von IONOS und lassen Sie uns gemeinsam wachsen.
Aufgabenbereich
Als Projektmanager for Global HR Strategy & Tooling bei IONOS bist Du maßgeblich an der erfolgreichen Umgestaltung und Implementierung neuer HR-Prozesse, -Tools und -Systeme innerhalb der IONOS-Gruppe beteiligt. Du managst alle Aspekte des Projektlebenszyklus, von der Planung und Durchführung bis hin zur Überwachung und zum Abschluss, und stellst sicher, dass das Projekt pünktlich und innerhalb des Budgets abgeschlossen wird und die erforderlichen Ziele erreicht werden.
- Entwicklung und Durchführung eines umfassenden Projektplans zur Einführung und Integration der HR-Strategie und -Tools innerhalb der IONOS-Gruppe.
- Koordination mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich HR, IT und anderen Interessengruppen, um die Abstimmung und Zusammenarbeit während des gesamten Projekts sicherzustellen.
- Definition von Projektumfang, -zielen und -ergebnissen in Zusammenarbeit mit den wichtigsten Interessengruppen.
- Identifizierung und Abschwächung von Risiken und Problemen, die sich auf den Zeitplan oder die Ziele des Projekts auswirken können.
- Überwachen des Projektfortschritts und Erstellen von Berichten, um sicherzustellen, dass die wichtigsten Meilensteine erreicht und die Projektfristen eingehalten werden.
- Effiziente Verwaltung von Projektbudgets, Ressourcen und Zeitplänen, um das Projekt innerhalb des Umfangs und des Budgets abzuschließen.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation und Kommunikation des Projektstatus, von Aktualisierungen und Entscheidungen an die Beteiligten und die Geschäftsleitung.
- Durchführung von Projektnachbesprechungen, um den Projekterfolg zu bewerten und verbesserungswürdige Bereiche zu ermitteln.
Qualifikationen
- Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Projektmanagement oder einem verwandten Bereich. Eine PMP-Zertifizierung ist von Vorteil.
- Nachgewiesene Erfahrung als Projektmanager im Personalwesen mit einer Erfolgsbilanz bei der Durchführung von Projekten.
- Ausgeprägtes Verständnis von Projektmanagement-Methoden und -Instrumenten.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, fähig, mit verschiedenen Interessengruppen, von der Führungsebene bis zu den Mitarbeitern, einschließlich technischer und nichttechnischer Ansprechpartner, in Kontakt zu treten.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen und dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten.
Benefits
- Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
- An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
- Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
- Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
- Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.
Über IONOS
IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
Profil
Wir bieten
Bei IONOS arbeiten Sie bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Ihnen eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Ihnen hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werden Sie Teil von IONOS und lassen Sie uns gemeinsam wachsen.
Aufgabenbereich
Als Projektmanager for Global HR Strategy & Tooling bei IONOS bist Du maßgeblich an der erfolgreichen Umgestaltung und Implementierung neuer HR-Prozesse, -Tools und -Systeme innerhalb der IONOS-Gruppe beteiligt. Du managst alle Aspekte des Projektlebenszyklus, von der Planung und Durchführung bis hin zur Überwachung und zum Abschluss, und stellst sicher, dass das Projekt pünktlich und innerhalb des Budgets abgeschlossen wird und die erforderlichen Ziele erreicht werden.
- Entwicklung und Durchführung eines umfassenden Projektplans zur Einführung und Integration der HR-Strategie und -Tools innerhalb der IONOS-Gruppe.
- Koordination mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich HR, IT und anderen Interessengruppen, um die Abstimmung und Zusammenarbeit während des gesamten Projekts sicherzustellen.
- Definition von Projektumfang, -zielen und -ergebnissen in Zusammenarbeit mit den wichtigsten Interessengruppen.
- Identifizierung und Abschwächung von Risiken und Problemen, die sich auf den Zeitplan oder die Ziele des Projekts auswirken können.
- Überwachen des Projektfortschritts und Erstellen von Berichten, um sicherzustellen, dass die wichtigsten Meilensteine erreicht und die Projektfristen eingehalten werden.
- Effiziente Verwaltung von Projektbudgets, Ressourcen und Zeitplänen, um das Projekt innerhalb des Umfangs und des Budgets abzuschließen.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation und Kommunikation des Projektstatus, von Aktualisierungen und Entscheidungen an die Beteiligten und die Geschäftsleitung.
- Durchführung von Projektnachbesprechungen, um den Projekterfolg zu bewerten und verbesserungswürdige Bereiche zu ermitteln.
Qualifikationen
- Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Projektmanagement oder einem verwandten Bereich. Eine PMP-Zertifizierung ist von Vorteil.
- Nachgewiesene Erfahrung als Projektmanager im Personalwesen mit einer Erfolgsbilanz bei der Durchführung von Projekten.
- Ausgeprägtes Verständnis von Projektmanagement-Methoden und -Instrumenten.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, fähig, mit verschiedenen Interessengruppen, von der Führungsebene bis zu den Mitarbeitern, einschließlich technischer und nichttechnischer Ansprechpartner, in Kontakt zu treten.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen und dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten.
Benefits
- Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
- An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
- Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
- Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
- Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.
Über IONOS
IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.